摘要： peoplesoft近日发布了一个软件包，该软件包能够跟踪培训、员工开发和绩效方面的投资对组织运营和财务状况的影响。 劳动力绩效解决方案(workforce performance solutions，wps)还能够帮助企业制定合适的培训计划，以保证与当前政府和法律的要求相一致。 wps是一个集成的软件包，其组成部分有：peoplesoft的企业接口、人力资源管理系统接口包、e绩效、企业学......
摘要：主办：北洋咨询集团·北洋战略研究院地点：北京时间：2001年6月26日 -- 27日会议背景 ★企业人力资源管理中最不容忽视的环节—劳动合同管理与劳动争议处理。 ★如何利用规范化的劳动合同管理防范企业劳动争议的发生？ ★怎样利用劳动合同保护企业的商业秘密、稳定员工队伍？ ★如何用最有效的手段解决企业的劳动争议？ ★企业与劳动者到底是什么关系？ ★劳资双方的矛盾是否绝对不可调和？ ★企业与劳动者订立......
美国劳动力老化 微软新产品锁定中老龄客户 2月2日,微软开始针对他们所谓“正要进入使用电算机的尴尬年龄层”人群推出促销活动.这次他们推出的产品,例如放大字体.语音辨识及过滤键等其实早已存在,不过主要是为残障者设计.随着美国劳动力逐渐老化,微软认为会有愈来愈多人发现他们的电脑“变笨了”.
微软无障碍科技部门负责人麦克音泰尔女士说:“不论是过去的摇滚乐,还是现在的流行乐,婴儿潮出生的这一代都左右着我们的文化,相信他们步入人生下一阶段时,仍会改变文化.” 【程序编程相关:全国惟一软件开发引智基地落户厦门】
微软已架设网站,希望以小提示.研究及卡通的方式,让大家轻松看待变老这件事 ,藉此吸引婴儿潮出生的一代及他们顶头上司的目光.微软锁定的客户层年龄在40岁以上,这当中也包括微软创办人盖茨,因为他明年也要步入知天命之年. 【推荐阅读:福州小灵通可漫游福州泉州厦门】
研究微软的独立研究业者微软指南(directionsonmicrosoft)公司分析师罗索夫(mattrosoff)认为,这项活动对微软也有好处,既然他们先前已投注心血研发,如今让产品的功能完全发挥出来也是件好事.（完）
摘要： 劳动合同是劳动者的护身符。《劳动法》第17条规定，订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。然而，在现实生活中不少用人单位在与劳动者签订劳动合同时采取欺诈、协迫等手段设置陷阱，严重侵犯了劳动者的合法权益，对此，求职者一定要提高警惕，以免上当受骗。这些合同主要有以下六种： “暗箱合同” 这类合同中的权利和义务一边倒。有些企业，尤其是私营企业和个体......
